历经层层筛选
成功入围
2025年军队文职人员
公开招考面试的你
是不是既紧张又期待
为了助力大家顺利通过面试
小编精心整理了
2025年军队文职人员
公开招考面试攻略
1、如何确定参加面试人员名单?
用人单位对考试入围人员的基本情况、学历学位、专业资质、工作经历、准考证等原件或者证明材料进行审查,依据报考人员参加面试意向、资格条件审查等情况确定面试人员名单,名单由中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门汇总审核。
2、什么时间进行面试和体检?
具体时间以用人单位或者其上级单位发布的公告(通知)为准。
3、面试主要考核哪些内容,采取什么方式进行?
面试由用人单位或者其上级单位组织实施,主要考核报考人员的业务知识和专业技能,一般采取现场答辩、授课试讲、器械操作、能力测验等方式进行,时间20分钟左右,也可根据实际需要适当延长。
4、对报考学历学位条件要求为博士研究生,以及“双一流”建设高校及建设学科的理学、工学、医学硕士研究生岗位的报考人员,如何参加面试?
对这类报考人员,经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队政治工作部门审批后,面试人员名单统一在军队人才网公布并下发有关单位。用人单位根据下发的面试人员名单,按要求组织面试、体检、政治考核和公示审批等工作。
5、报考人员如何获知面试成绩?
面试结束后,由组织面试单位现场告知报考人员面试成绩。面试成绩满分为100分,可以保留到小数点后两位。
6、报考人员总成绩如何计算?
报考人员总成绩按百分制折算。其中,公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%,总成绩可保留到小数点后两位。
7、面试监督工作如何实施?